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Webinar: Digitale Medien im Recruiting
Stellenanzeigen bei Google for Jobs, Facebook Recruiting, Instagram, LinkedIn – wer blickt da noch durch? Referent Giovianni Bruno, Digital-Experte und Geschäftsführer von fokus-d, erläutert im Webinar am 8. Juni, welche Medien in der digitalen Personalgewinnung wirklich relevant und erfolgversprechend sind und wie Sie als Arbeitgeber Fachkräfte und Auszubildende in der Region auf sich aufmerksam machen.
Fachkräfte, Auszubildende, Quereinsteiger oder Hilfskräfte überzeugt man heute nicht mehr mit formellen Stellenanzeigen und Social-Media-Werbung, sagt Referent Giovanni Bruno. Kreativität und Medienkompetenz seien gefragter denn je, um dem Fachkräftemangel entgegen zu wirken. Doch welche Medien eignen sich und wie viel Arbeit steckt hinter der Betreuung und Bespielung dieser Recruiting-Instrumente? Was für „Content“ sollte erstellt werden, um als attraktiver Arbeitgeber regional aufzufallen? Erzielen Social-Media-Aktivitäten tatsächlich mehr Bewerbungen und wie qualifiziert können solche Bewerbungen am Ende sein? Diese und weitere Fragen wird Giovanni Bruno im Webinar am 08. Juni mittels praktischer Beispiele aus der Pflegebranche beantworten.
Die Teilnahme ist für alle Abonnentinnen und Abonnenten der Zeitschrift Häusliche Pflege kostenfrei. Alle Informationen zum Webinar und zur Buchung unter: Digitale Medien im Recruiting
Giovanni Bruno ist Gründer und Geschäftsführer der Agentur fokus digital GmbH, einer Digitalagentur aus Berlin mit den Schwerpunkten digitale Personalgewinnung, Personalbindung und Arbeitgeberattraktivität in der Pflegewirtschaft. Bruno ist Recruiting-Spezialist, Autor und langjähriger Referent für den Vincentz Fachverlag.
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