Ein Generationenwechsel an der Spitze, neue Pflegekonzepte und große Digitalisierungsprojekte: Die Katholische Spitalstiftung Horb steht vor einem umfassenden Wandel. Der künftige Stiftungsdirektor...
Digitalisierung in der Pflege scheitert selten an Technik – sondern an Führung. Was Algorithmen und Geräte tatsächlich bewirken, zeigt sich erst im Alltag von Organisationen, Teams und Pflegebedürftigen.
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Die Evangelische Heimstiftung hat ihre Geschäftsführung neu aufgestellt. Seit dem 1. Januar 2026 trägt ein fünfköpfiges Geschäftsführungs-Team die strategische und fachliche Verantwortung für den...
Überlastete Touren, Dauerstress und das Gefühl, nur noch zu reagieren statt zu gestalten: Viele Pflegedienste kämpfen nicht mit mangelndem Engagement, sondern mit instabilen Strukturen. Dieser Beitrag...
Wettbewerbsfähige Gehälter bleiben ein zentraler Faktor für die Gewinnung und Bindung von Führungskräften in der Sozialwirtschaft. Die aktuelle contec-Vergütungsstudie 2025 zeigt, wie hoch die Einkommen...
Die Bundesversammlung des Deutschen Roten Kreuzes (DRK) hat Hermann Gröhe (CDU) zum neuen Präsidenten des DRK gewählt. Das Votum in Berlin fiel einstimmig aus. Der ehemalige Bundesgesundheitsminister...
Der Alltag in der Pflegeleitung kippt schnell in den Krisenmodus. Teams sind erschöpft, Erwartungen prallen aufeinander, die Kommunikation stockt. Doch Führung scheitert selten an...
Franziska Schmidt, Inhaberin des Pflegedienstes Rose und ausgezeichnet mit dem „she succeeds Award“, gibt im Online-Call am 12. Dezember Einblicke in ihren erfolgreichen Weg der Unternehmensnachfolge....
Das Flexteam Pflege feiert bei der Stiftung Liebenau im November sein einjähriges Bestehen und blickt auf eine durchweg positive Bilanz zurück. Mit derzeit 18 engagierten Mitarbeitenden, darunter neun...
Pflege in der Häuslichkeit ist weit mehr als Waschen, Anziehen und Medikamentengabe. Doch was brauchen Pflegebedürftige wirklich, um sich sicher, gesehen und geborgen zu fühlen? Zusatzangebote in der...
Die Netzwerkveranstaltung „Frauen führen Pflege“ am 8. und 9. Oktober in Berlin setzte ein starkes Zeichen: Mehr Sichtbarkeit, Anerkennung und Empowerment für weibliche Führungskräfte – und ein...
Zahlen statt Bauchgefühl: Viele Pflegedienstleitungen scheuen den Blick auf Kennzahlen – dabei zeigen sie glasklar, ob der Dienst wirtschaftlich auf Kurs ist oder unbemerkt ins Minus steuert. Von Pflegezeit...
Tanja Machalet fordert bessere Arbeitsbedingungen, mehr Verantwortung und weniger Bürokratie in der Pflege – um vor allem Frauen gezielt zu stärken und zu entlasten.