Führung
Aus- und Weiterbildung
Dortmunder Weg: Einjähriges Trainee-Programm soll Lücke nach generalistischer Ausbildung schließen
Die generalistische Ausbildung lässt Absolvent:innen oft ohne vertiefte Altenpflege-Kompetenzen in den Beruf starten. Ein neues einjähriges Programm in Dortmund will diese Lücke schließen – mit elf...
Exklusiv
Neue Risiken bei Gesellschafter-Geschäftsführern
Neue Urteile stellen die Sozialversicherungsfreiheit von 50-Prozent-Beteiligten infrage
News
Maria Loheide: „Männer kommen in der Pflege schneller in die Führung“
Obwohl in der Pflege überwiegend Frauen arbeiten, sind Männer in Leitungspositionen überrepräsentiert. Maria Loheide, ehemalige Sozialvorständin der Diakonie Deutschland, nennt dafür strukturelle...
Nachrichten
Erweiterte Pflegekompetenzen: Was die ambulante Pflege von anderen Ländern lernen kann
Ein Forschungsteam des IGES Instituts hat 67 internationale Studien zu erweiterten Rollen von Pflegefachpersonen in der ambulanten Versorgung ausgewertet. Das Ergebnis: Mehr Kompetenzen – vor allem in...
Veranstaltungen
Deutscher Verein rückt Teilhabe und Bildung älterer Menschen in den Mittelpunkt
Das bundesweite Fachforum des Deutschen Vereins widmet sich in diesem Jahr der Frage, wie Kommunen durch integrierte Senior:innenpolitik Teilhabe und Bildung älterer Menschen stärken können – auch...
Exklusiv
Warum OKR in der ambulanten Pflege so sinnvoll ist
Zwischen Fachkräftemangel, steigenden Qualitätsanforderungen und wirtschaftlichem Druck gehen Ziele im Pflegealltag oft verloren. OKR schafft genau hier Abhilfe: Es übersetzt abstrakte Vorgaben in klare...
Nachrichten
Caritasverband Bocholt: Insolvenzverfahren in Eigenverwaltung eröffnet
Das Amtsgericht Münster hat das Insolvenzverfahren des Caritasverbandes für das Dekanat Bocholt in Eigenverwaltung eröffnet. Der Verband, der unter anderem Sozialstationen und Tagespflegen betreibt,...
News
Netzwerken, stärken, sichtbar werden: Community-Treffen „Frauen führen Pflege“
Am 20. April trifft sich die Community „Frauen führen Pflege“ in Essen – direkt vor der Altenpflege-Messe. Eingeladen sind alle Frauen, die in der Pflege Verantwortung tragen oder sich dafür interessieren....
Exklusiv
Warum Inklusion im Pflegedienst mehr Chance als Risiko ist
Ambulante Pflegedienste können durch die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen Fachkräfte gewinnen und zugleich Fördermittel nutzen. Welche Zuschüsse sind möglich, welche Pflichten gelten und...
Exklusiv
Wie die Spitalstiftung Horb den Wandel Schritt für Schritt gestaltet
Ein Generationenwechsel an der Spitze, neue Pflegekonzepte und große Digitalisierungsprojekte: Die Katholische Spitalstiftung Horb steht vor einem umfassenden Wandel. Der künftige Stiftungsdirektor...
Exklusiv
Warum Führung heute anders entscheiden muss
Digitalisierung in der Pflege scheitert selten an Technik – sondern an Führung. Was Algorithmen und Geräte tatsächlich bewirken, zeigt sich erst im Alltag von Organisationen, Teams und Pflegebedürftigen. ...
News
Evangelische Heimstiftung: Neues Geschäftsführungs-Team nimmt Arbeit auf
Die Evangelische Heimstiftung hat ihre Geschäftsführung neu aufgestellt. Seit dem 1. Januar 2026 trägt ein fünfköpfiges Geschäftsführungs-Team die strategische und fachliche Verantwortung für den...
Exklusiv
Warum gute Führung nicht im Büro beginnt – sondern im System
Überlastete Touren, Dauerstress und das Gefühl, nur noch zu reagieren statt zu gestalten: Viele Pflegedienste kämpfen nicht mit mangelndem Engagement, sondern mit instabilen Strukturen. Dieser Beitrag...
Politik
Bethel-Chef Pohl verabschiedet sich Ende Januar in den Ruhestand
Der Bethel-Vorstandsvorsitzende Pastor Ulrich Pohl geht Ende Januar im Alter von 68 Jahren in den Ruhestand.
Exklusiv
Was Führungskräfte verdienen
Wettbewerbsfähige Gehälter bleiben ein zentraler Faktor für die Gewinnung und Bindung von Führungskräften in der Sozialwirtschaft. Die aktuelle contec-Vergütungsstudie 2025 zeigt, wie hoch die Einkommen...