Arbeitsmarkt

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Sich als Arbeitgeber beim Personal bewerben

Stellenausschreibungen sind erfolgreicher, wenn sie Pflegepersonal persönlicher ansprechen. Das schreibt Pflegeexpertin Claudia Henrichs jetzt im Häusliche Pflege-Blog. Das herkömmliche Format funktioniere...

Claudia Henrichs
Blog

Wie Sie hohen Anforderungen im Bewerbungsgespräch begegnen

„Ich habe es soooo satt!“ Seufzt ein Geschäftsführer und schildert die Anforderungen, die Bewerber*innen stellen: Ab dem 1. Tag einen Dienstwagen zur privaten Nutzung; maximal ein...

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Hickhack um die Fachkräfteeinwanderung

Die Bundesarbeitsgemeinschaft Ausländische Pflegekräfte (BAGAP) zeigt sich über den Aufschub des parlamentarischen Verfahrens zum Fachkräftezuwanderungsgesetz verärgert. Die Verzögerung gehe zu Lasten...

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Über eine Milliarde Euro täglich für Gesundheitsausgaben

Die Gesundheitsausgaben in Deutschland beliefen sich im Jahr 2017 auf 375,6 Milliarden Euro oder 4 544 Euro je Einwohnerin beziehungsweise Einwohner. Erstmals überschreiten die Ausgaben somit eine Milliarde...

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AWO und Diakonie drohen mit Ausstieg aus ambulanter Pflege

Die Arbeitgeberverbände der Arbeiterwohlfahrt (AWO) und der Diakonie drohen in Niedersachsen mit einem Ausstieg aus der ambulanten Pflege. Die Kassen vergüteten Pflegeleistungen nicht ausreichend, weshalb...

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Aktionsbündnis „Pflege steht auf“: Kampagnen-Auftakt in Bremen

Das Aktionsbündnis "Pflege steht auf" hat sich am 6. März in Bremen zum Auftakt seiner bundesweiten Protestkampagne getroffen. Unter dem Motto "Pflege kollabiert" sollen jetzt weitere...

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Jeder sechste Bewerber in der Pflege erhält einen Arbeitsvertrag

Pflegefachkräfte werden laut einer Analyse des Jobportals Stepstone immer gefragter – in den vergangenen Jahren stieg die Nachfrage um fast 160 Prozent. Das teilte die Jobbörse jetzt dem Evangelischen...

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Schleswig-Holstein: Ausbildung als eine Lösung gegen den Fachkräftemangel?

Wie bewerten Arbeitgeber sowie Mitarbeiter in Schleswig-Holstein die Fachkräftesituation in der Pflege? Antworten auf diese Frage sollen die Ergebnisse des "Branchencheck Pflegekräfte" liefern. ...

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Diakonie Präsident: Zuwanderung von Fachkräften erleichtern

Bayerns Diakonie-Präsident Michael Bammessel warnt vor zu großen Hürden für Arbeitskräfte aus dem Ausland im geplanten Gesetz zur Einwanderung von Fachkräften.

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Pflege will 2019 in Digitalisierung investieren

93 Prozent aller Pflegebetriebe wollen 2019 in den Bereich IT und Technik investieren und so die Digitalisierung vorantreiben. Gegenüber dem Vorjahr bedeutet das eine Steigerung um 3 Prozent. Das geht...

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Gericht untersagt Betreuerin lange Fingernägel

Eine Betreuerin in einem Seniorenpflegeheim in der Nähe von Aachen darf nicht mit langen und lackierten Fingernägeln zur Arbeit kommen. Das hat das Arbeitsgericht Aachen am Donnerstag, den 21. Februar,...

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Zahl der Pflegeauszubildenden in Hamburg steigt

Immer mehr Menschen entscheiden sich in Hamburg für eine Ausbildung in der Altenpflege. Mit insgesamt 833 Auszubildenden starteten im Ausbildungsjahr 2018/2019 94 Frauen und Männer mehr als im Vorjahr...

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St. Johannisstift wirbt mit Spots um Personal

Der St. Johannisstift Paderborn wirbt nach einer Kooperation mit dem bib International College Paderborn jetzt mit drei kurzen Spots für Pflegeberufe. Zwei Studierende drehten die Filme im Rahmen ihrer...

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Mehmecke: „Auch freie Pflegeschulen müssen gefördert werden“

Die Pflegekammer Niedersachsen fordert die Bundesregierung auf, bei der Verteilung der Fördergelder aus des neuen Digitalpaktes die Pflegeschulen nicht zu vergessen. Diese müssten "fit" gemacht...

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Bundesregierung und Paritätischer uneinig bei Pflegelöhnen

Der Paritätische Wohlfahrtsverband spricht sich für Gehaltssteigerungen und Tarifverträge in der Pflege aus. Diese seien "unbedingt wünschenswert", sagte Geschäftsführer Werner Hesse dem...